За последние полгода в общении с коллегами, руководителями предприятий, компаний и фирм, все чаще я задаю провокационный вопрос: «Коллега, что первично для Вашей компании – ХОЧУ или МОГУ сотрудника»?

Сегодня стало модно говорить о формировании управленческой команды на предприятии.  Руководители и владельцы многих предприятий все чаще поднимают вопрос  формирования такой команды на своих предприятиях, заказывая тематические тренинги и семинары в надежде, что они приведут рабочий коллектив к единой командной работе.

Все чаще в сообществе стала звучать тема внутреннего коуча в компаниях. Об этом также много говорилось на последней конференции ПАРКа, которая состоялась вчера в Москве ( о ее результатах отдельно). НО вопросов, лично у меня, намного больше чем ответов....

Формирование команды менеджеров на предприятии всегда начинается с желания и воли руководителя. Но всегда ли этого достаточно для того, что бы такая команда была создана и эффективно работала в компании?